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中國科學(xué)院過程工程研究所先進(jìn)能源材料課題組招聘啟事(博士后、項(xiàng)目聘用)

先進(jìn)能源材料課題組隸屬于中科院過程工程研究所的多相復(fù)雜系統(tǒng)國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室材料與環(huán)境工程研究部,主要從事動力與儲能電池材料及器件關(guān)鍵技術(shù)研究和產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用工作,包括鋰離子電池電極材料、超級電容器電極材料、功能粉體材料等的研發(fā)和產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用推廣。
近年來課題組先后承擔(dān)國家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃、國家自然科學(xué)基金、中科院STS計(jì)劃區(qū)域重點(diǎn)項(xiàng)目、中科院戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)科技行動計(jì)劃重點(diǎn)項(xiàng)目、河北省重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃和企業(yè)合作項(xiàng)目等60余項(xiàng)。在國內(nèi)外知名期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文95篇,申請國家發(fā)明專利242項(xiàng),其中獲得國家授權(quán)發(fā)明專利126項(xiàng),美國授權(quán)發(fā)明專利2項(xiàng),國際PCT申請5項(xiàng)。2016年至今,在鋰離子電池正極材料關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)和產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用推廣方面,獲河北省科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎“二等獎”,中國產(chǎn)學(xué)研合作創(chuàng)新成果獎“優(yōu)秀獎”,第八屆中國技術(shù)市場金橋獎“突出貢獻(xiàn)項(xiàng)目獎”,中國新型材料類最酷黑科技新技術(shù)新產(chǎn)品TOP100新技術(shù)、新產(chǎn)品創(chuàng)新力行動獎等多項(xiàng)獎勵。根據(jù)課題組發(fā)展需要,現(xiàn)公開招聘博士后2名、崗位聘用和項(xiàng)目聘用人員2-3名。具體要求如下:
一、崗位需求
1、研究方向
鋰離子電池關(guān)鍵材料、關(guān)鍵技術(shù)與工藝開發(fā)及應(yīng)用,多功能金屬基復(fù)合粉體。
2、招聘人數(shù)
博士后(中科院特別研究助理):2-3名。
項(xiàng)目聘用科研助理:碩士2-3名。
二、崗位職責(zé)
1、能獨(dú)立完成新產(chǎn)品及新工藝開發(fā),負(fù)責(zé)跟進(jìn)產(chǎn)品生產(chǎn)過程的工藝優(yōu)化工作,解決實(shí)際生產(chǎn)中遇到的問題。
2、根據(jù)研發(fā)及生產(chǎn)工藝需求進(jìn)行產(chǎn)品小試和中試,在規(guī)定時間內(nèi)完成項(xiàng)目技術(shù)開發(fā)并進(jìn)行工藝優(yōu)化。
3、能獨(dú)立承擔(dān)研究課題,包括研究方案和工藝路線制定、實(shí)施、數(shù)據(jù)分析及研究報(bào)告撰寫等相關(guān)工作。
三、應(yīng)聘條件
1、身體健康、崗位敬業(yè)、學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、積極上進(jìn)。
2、材料科學(xué)與工程、材料學(xué)、應(yīng)用化學(xué)、化學(xué)工程與工藝、金屬基復(fù)合粉體等相關(guān)專業(yè),符合崗位聘用和博士后招聘政策。
3、具有鋰離子電池關(guān)鍵材料、金屬基復(fù)合粉體等相關(guān)研發(fā)及應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
4、應(yīng)聘崗位聘用和博士后特別研究助理職位者,原則上年齡不超過35歲,需在上述領(lǐng)域發(fā)表2篇以上較高水平學(xué)術(shù)論文,了解相關(guān)行業(yè)前沿技術(shù)和發(fā)展趨勢,具備良好的英語寫作和交流能力,主持或參加過相關(guān)課題者優(yōu)先錄用。
5、具備優(yōu)良的政治素養(yǎng),思想品行端正,作風(fēng)正派。誠實(shí)守信,工作勤奮,有責(zé)任心,吃苦耐勞,有良好的與人溝通和組織協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的科研能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
四、待遇及政策支持
1、崗位聘用和項(xiàng)目聘用人員執(zhí)行研究所各項(xiàng)分配制度,具體待遇面議。
2、博士后
(1)進(jìn)出站管理按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,享受國家、科學(xué)院、研究所相關(guān)待遇。
(2)提供具有競爭性的年薪,積極推薦申報(bào)中科院特別研究助理,博士后工作成績優(yōu)秀者,課題組優(yōu)先聘用。
(3)全力支持優(yōu)秀人才申報(bào)國家、科學(xué)院、研究所各層次人才獎勵計(jì)劃。積極推薦符合條件的申請人申報(bào)國家“博后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”和中科院博士后相關(guān)計(jì)劃??蓞⒖肌安┬掠?jì)劃”,通過后獲得每人兩年60萬元的資助,并直接納入院人事局特別研究助理項(xiàng)目,中科院再核拔兩年20萬元資助?!安┬掠?jì)劃”申請條件詳見中國博士后科學(xué)基金會官網(wǎng),http://jj.chinapostdoctor.org.cn。
(4)研究團(tuán)隊(duì)將根據(jù)研究所要求提供具備競爭力的薪酬福利、績效獎勵、技術(shù)紅利、發(fā)展機(jī)遇等待遇。提供完善的社會保險(xiǎn)、住房公積金、住房補(bǔ)貼、工作餐補(bǔ)、法定假及高溫假期。
(5)博士后公寓為博士后專用,房內(nèi)應(yīng)配備家具、煤氣灶具等必備設(shè)施。博士后進(jìn)站后向所房管部門申請住房、簽署協(xié)議,并按住房條件按時交納房租、水電等費(fèi)用。博士后應(yīng)愛護(hù)室內(nèi)的家具等設(shè)施,待工作期滿后的一個月內(nèi)應(yīng)及時遷出,經(jīng)所房管部門驗(yàn)收,方能辦理離所手續(xù)。
(6)博士后到博管會辦理進(jìn)站手續(xù)后,可憑博管會開具的證明材料和身份證,辦理落戶手續(xù)。博士后在站期間其配偶及未成年子女可隨其流動,但不辦理正式戶口遷入手續(xù),其子女可憑我所出具的證明就近入托、入學(xué),其配偶的工作自行解決。
五、應(yīng)聘材料及聯(lián)系方式
請有意申請者將個人簡歷(含照片)、研究工作經(jīng)歷及其他能證明本人能力水平的相關(guān)資料(發(fā)表論文,獲獎情況等詳細(xì)材料)發(fā)送至徐老師郵箱:yxxu@ipe.ac.cn。
文件名為“姓名+畢業(yè)院校+專業(yè)+應(yīng)聘xx崗位”,請注明聯(lián)系電話,初審合格后確定具體面試事宜,恕不逐一回信,敬請諒解。

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