一、陳維教授簡介

陳維，中國科學技術大學應用化學系特任教授，博士生導師，合肥微尺度物質科學國家研究中心教授，國家級人才項目青年計劃入選者。2008年于北京科技大學獲材料物理學士學位；2013年于阿卜杜拉國王科技大學獲材料科學與工程博士學位；2014-2018年于斯坦福大學從事博士后研究工作，導師為崔屹教授；2018-2019年在EEnotech公司擔任科學家；2019年7月入職中國科學技術大學，專注于大規(guī)模儲能電池、電催化等研究。

獨立建組以來，作為（共同）通訊作者在Chemical Reviews, Nature Communications, JACS, Advanced Materials, Advanced Energy Materials, Advanced Functional Materials, Nano Letters, ACS Catalysis, eScience, Energy Storage Materials等國際期刊發(fā)表學術論文30余篇，論文總被引9000余次，H因子45。研究成果獲得美國專利5項，中國發(fā)明專利20余項。擔任eScience, Nano Research Energy, Energy Materials Advances, Battery Energy, Carbon Energy, Chinese Chemical Letters, Transactions of Tianjin University雜志青年編委。

二、研究方向

本課題組科研經費充足，擁有一流的工作環(huán)境，積極開放的學術氛圍和優(yōu)越的國內外交流合作。陳維教授秉持著材料創(chuàng)新與發(fā)現的研究理念，通過材料合成、結構設計和系統創(chuàng)新等研究方法將課題組研究集中但不局限于：

1. 氫氣二次電池的開發(fā)與應用

2.?新型水系離子儲能電池

3. 電催化劑的微觀調控與機理探索

三、申請條件

1.?身心健康、責任心強、有團隊精神、工作積極主動、創(chuàng)新能力強

2. 已獲得（博士畢業(yè)三年之內）或即將獲得化學，材料，物理，化工等相關博士學位

3.?優(yōu)先考慮有電池、電催化等相關研究背景和實驗平臺搭建經驗的申請人

4. 具有良好的英文聽說讀寫能力

5. 近5年發(fā)表過高水平學術論文（至少1篇）

6. 年齡不超過35周歲

四、招聘人數：1 人

五、崗位待遇

1. 聘期2年。

2. 工資待遇 （總年薪50萬元以上，包括基本年薪28萬，東莞市博士后補貼20萬，3萬元住房補貼）：
此職位為中科大與東莞理工聯合招聘，工作地點是中國科學技術大學陳維課題組,入中國科學技術大學博士后流動站。

3. 五險一金：社會保險（基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、基本醫(yī)療保險及醫(yī)療救助保險、工傷保險、生育保險）和住房公積金。

4. 其他相關待遇（享受東莞理工學院職工基本福利，另外學校提供10萬員科研啟動經費）。

六、申請程序

請申請者將個人簡歷等材料發(fā)送給陳維老師（weichen1@ustc.edu.cn），郵件以“博后申請+姓名”命名。

七、參考資料